CONTENIDO

I. Derecho laboral
1. Antecedentes y definición de derecho laboral
2. Ubicación del derecho del trabajo en el sistéma jurídico
3. Régimen jurídico del derecho del trabajo
4. El derecho laboral y las ramas del derecho
5. Finalidades y rpincipios del estado laboral
6. Sujetos del derecho del trabajo
7. Autoridades a las que les compete la aplicación vigente en materia del trabajo
8. Fuentes del derecho
9. Interpretación y supletoriedad del derecho laboral

II. Relaciones individuales de trabajo
1. Relaciones individuales de trabajo
2. Duración de la relación de trabajo
3. Especies de relación laboral
4. Suspención de las relaciones de trabajao
5. Rescición de las relaciones de trabajo
6. terminación de las relaciones de trabajo

III. Condiciones generales de trabajo
1. Condiciones generales de trabajo
2. Jornada de trabajo
3. Días de descanso
4. Aguinaldo
5. Vacaciones
6. Salario
7. Participación de utilidades
8. Cálculo de liquidación e indemnización

IV. Derechos y obligaciones de los trabajadores y de los patrones
1. Derechos y obligaciones de los trabajadores y de los patrones
2. Otras obligaciones (o beneficios)
3. Derechos de preferencia, ascenso y antigüedad
4. Inventos de los trabajadores
5. Trabajo de mujeres
6. Trabajo de menores
7. Prescripciones de las acciones laborales del trabajador

V. Relaciones coelctivas de trabajo
1. Relaciones coelctivas de trabajo
2. Coaliciones
3. Sindicatos, federaciones y confederaciones
4. Contrato colectivo de trabajo
5. Contrato-ley
6. Reglamento interior de trabajo
7. Modificación, suspención y terminación de las relaciones colectivas de trabajao
8. Huelga

Apéndice